豊田自動織機の期間工になりたいんだけど、面接ではどんなことを聞かれるの？
この記事を読めば対策はバッチリ！
こんにちは！当ブログ管理人のあおぺん（@blue_penguin01）です。
「期間工の面接ってどんなことを聞かれるの？」
「面接はどういった流れなの？」
このように期間工になりたいけど面接が心配って人も多いと思います。
今回は、豊田自動織機の期間工の面接について、具体的な質問内容と回答の仕方などについてご紹介していきます。
ぶっちゃけプロに聞いた方が確実
根も葉もない結論ですが、期間工の面接はプロである紹介会社の人に聞くのが一番確実です。
私も紹介会社を経由して応募しましたが、事前に面接の内容を教えてくれていたので全然緊張しませんでした。
- 面接で聞かれる質問内容を前もって教えてくれる
- 面接で聞かれた質問に対して正しい答え方を教えてくれる
- 事前に模擬面接の練習をさせてくれる
- 自分の希望に合った期間工がないか、相談に乗ってくれる
特に便利なのが、面接内容などを事前に知ることが出来る点。
これってハッキリ言ってチート級の裏ワザです。
だって学校のテストでカンニングが許されているのと同じレベルですよね。
面接で聞かれる内容が分かっているから、急な質問にビビらなくていい。
しかも答え方まで教えてくれるから面接が簡単になるんですよ。
モチロン、自力で応募するよりも採用率は確実に上がります。
それに、「今どこの工場に配属になりやすいか」も教えてくれる場合があります。
配属ガチャ回避がしやすいのもメリットのひとつ。
このように、期間工の面接を受ける際には紹介会社を利用しない手はありません。
「期間工に合格する確率を少しでも上げたい！」って方はアウトソーシングなどの紹介会社を最大限利用しましょう。
豊田自動織機の期間工面接の流れ
まず、豊田自動織機の期間工面接の大まかな流れは以下のようなスケジュールになっています。
| 8:00-8:30 | オリエンテーション |
| 8:45-11:30 | 面接 |
| 11:30-12:00 | 健診センターへ移動 |
| 12:00-14:00 | 健康診断 |
| 14:00-14:30 | 移動 |
| 14:30-15:00 | 解散 |
特徴的なのは、面接と同日に健康診断まで実施してしまうこと。
その日のうちに健診までおこなうので、健康管理をして万全の体調で臨みたいですね。
他のメーカーと異なり面接でほぼ丸1日使うので、その日のスケジュールは余裕をもって組んでおきましょう。
豊田自動織機の期間工：面接でされる質問
ではここからは、私が実際に豊田自動織機の期間工面接で聞かれた質問内容についてご紹介していきます。
- 志望動機
- 入社して頑張りたいことや気を付けたいこと
- 自己PR
- 自分の性格の長所と短所
- 希望配属工場や勤務時間帯について
- 空白期間や前職の退職理由について
- 正社員登用の予定
- 企業紹介DVDの感想
思っていたより「普通の面接」っぽい内容が多くてびっくりしました。
「長所と短所」とか「自己PR」とか期間工に求めないでほしいです笑
志望動機について
志望動機は「責任が軽そう」とか「楽に稼げるから」みたいな露骨な内容でなければ大丈夫です。
「身体を動かすのが得意」や「正社員になりたい」といった前向きな理由を伝えましょう。
留学や開業といった目標のための貯金もOKですね！
しかし、借金があるのは悪印象なので伏せておいた方がよいです。
「ワークライフバランスが整っている自動車業界の期間従業員になりたいと考えました。
その中でも自宅通勤が可能な御社を志望させていただきました」
入社して頑張りたい・気を付けたいこと
入社してから頑張りたいことは、「安全について」と「改善について」鉄板です。
安全で怪我なく仕事を続けることや積極的に職場の改善活動に参加することをアピールするとよいでしょう。
紹介会社と事前にやった面接練習の時には無かった質問だったのでちょっと焦りました笑
「ケガをしてしまうと会社にも迷惑が掛かってしまいますし、自分も仕事を続けられません。
だから安全に気を付けて作業することを心掛けたいです」
自己PR
特別な資格がある人は資格アピール、特にない人は体力や勤務態度などをアピールしましょう。
危険物取扱者や玉掛け・溶接、フォークリフト免許といった実務関連の資格があると良いアピールになります。
これらは特殊なスキルなので該当する工程（溶接工程や物流工程など）に配属になる可能性が上がります。
一方で、英検○級や日商簿記1級といった仕事にあまり関係が無い部分でアピールしても効果が薄いので言わなくてもよいです。
「月に数回、地域の草野球に参加するなどをしているので体力には自信があります。
また、フォークリフトの免許を持っているので活かしたいと考えています」
自分の性格について長所と短所はなにか
長所については、仕事で役立つような部分が言えるといいですね。
たとえば「細かいところにすぐ気が付く」や「円滑なコミュニケーション」などです。
それに対して短所は「ここが僕の悪いところです」で終わってしまうと印象が悪いので、「だから○○することで気を付けています」といった対策とセットにして話すようにしましょう。
「長所は『相手の気持ちを読み取ってコミュニケーションできる点』です。
相手が何を求めているかを意識して会話するようにしています。
短所は『心配性な点』ですが、逆にこれを活かして品質不良を出さないように気を付けたいです」
希望配属工場や勤務時間帯について
自分が行きたい工場や働きたい勤務時間帯（交代勤務・昼勤のみ）などの希望があれば伝えましょう。
残念ながら確実に希望に沿った配属になるとは断言できませんが、確率を上げるチャンスです。
「特に希望はありませんが、自宅から車通勤のしやすい工場への配属を考慮いただければ幸いです」
空白期間や前職の退職理由について
今までの職歴について素直に振り返りましょう。
しかし後ろ向きな理由であっても、今は前を向いている点をアピールすることを忘れずに。
この会社に入社することでそれが解消されるとなお良いです。
「前職では終電帰りや仕事を自宅に持ち帰る事などが常態化していて自分の時間が取れなかったため退職しました。
ワークライフバランスの整った御社で仕事と私生活を両立したいです」
正社員を目指す予定はあるか
もし正社員になりたいという目的で応募する際には積極的に伝えていきましょう。
逆に正社員試験を受ける予定が無いとしても、「正社員にはなりません」なんて現時点で言う必要はありません。
「なりたかったらその時考える」のスタンスで良いのでお茶を濁しても大丈夫です。
「実際の仕事内容を見ていない現段階ではまだ分かりませんが、自分に適性があって会社が必要としてくれているのなら、その時は検討したいです」
DVDの感想
5分弱程度のショートビデオを見てその感想を求められます。
実際にはたらく風景を動画で見て「ちゃんと働いていけそうか？」という意思確認が目的です。
はたらく意欲ややる気をアピールできるようにコメントを考えながら視聴しましょう。
「先輩社員の方にしっかり教育してもらえるようなので安心しました。初心者ですが頑張って働きたいと思います」
そのほかの面接での注意点
面接の服装は絶対にスーツがオススメ
極論、私服でもスーツでもどちらでも問題はありません。
ですがここは仮にも一流企業の面接の場所。
私服とスーツのどちらが良い印象を与えやすいかで言えば、スーツに決まっています。
１％でも合格の可能性を高めたいのであれば絶対にスーツをオススメします。
健康診断のため、食事に注意
豊田自動織機の面接の特徴でもある健康診断。
面接が終わったら全員で健診センターへバス移動となります。
そのため面接前夜は22時以降の飲食を控え、面接当日の朝ごはんも極力食べないようにする必要があります。
健診途中で昼食が支給されるので、それまでは飲料水だけでガマンですね。
働く長さ別で見る織機期間工の給与予測
豊田自動織機の期間工になった場合、2年11カ月でどれくらい稼げるのでしょうか？
初回契約の半年だけだったら？1年続けたらどうなるの？
こういった疑問に答えるために、働く長さ別に給料を予測してみました。
結果は以下のとおりです。
| 契約期間 | 給料予測 | 祝い金・満了金など |
|---|---|---|
| 6カ月 | 242万円 | 入社祝い金50万円 赴任手当3万円 満了金17万円 |
| 1年 | 453万円 | 技能習熟手当15万円 満了金18万円 |
| 1年6カ月 | 669万円 | 技能習熟手当15万円 満了金18万円 |
| 2年 | 889万円 | 技能習熟手当15万円 満了金18万円 |
| 2年6カ月 | 1114万円 | 技能習熟手当15万円 満了金18万円 |
| 2年11カ月 | 1307万円 | 技能習熟手当13万円 満了金18万円 |
3年間フルで働いたときの予測としては1300万円over。
比較的マイナーな企業ですが、実はデンソー・トヨタに次いで稼げるメーカーなんです。
満了金はやや少なめですが、代わりに毎月2.5万円の習熟手当が入るので月々の収入ベースは普通よりちょっと高め。
入社祝い金も豊富なので、お試しで入社してみて合わなければ半年で撤退するのもアリかもしれませんね。
【まとめ】
以上が、豊田自動織機の期間工面接を受けた時の内容になります。
時期やタイミングによってはこれ以外の質問内容が追加される可能性も大いにあります。
期間工の面接は一見簡単に見えますが、実は模範的な回答例や「これは言わない方がよい」という内容もあります。
記事の前半部分でも伝えましたが、面接の練習までさせてくれる紹介会社を利用するのが一番合格率が高いです。
しっかり対策をおこなって万全の状態で面接に向かいましょう。
- 面接で聞かれる質問内容を前もって教えてくれる
- 面接で聞かれた質問に対して正しい答え方を教えてくれる
- 事前に模擬面接の練習をさせてくれる
- 自分の希望に合った期間工がないか、相談に乗ってくれる
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